ICONOS FINALES-TRAZADOS

Vakbondsverkiezingen: praktische sleutels

Door AI gegenereerde vertaling. Bekijk de originele versie

Wat zijn de belangrijkste aspecten om rekening mee te houden wanneer er vakbondsverkiezingen in een bedrijf plaatsvinden?

Vakbondsverkiezingen: praktische sleutels

Werknemers kunnen personeelsvertegenwoordigers kiezen (in vestigingen met tussen de 6 en 10 werknemers - indien de meerderheid dit beslist - en tussen de 11 en 49) of leden van de ondernemingsraad (in vestigingen met 50 of meer werknemers) door middel van vrije, persoonlijke, geheime en directe stemming. Vakbonden met de meeste vertegenwoordiging, die minstens 10% van de vertegenwoordiging in het bedrijf kunnen aantonen, en de werknemers zelf bij meerderheidsbesluit kunnen verkiezingen bevorderen.

De communicatie om vakbondsverkiezingen te bevorderen moet minstens een maand voor de startdatum van het verkiezingsproces bij het bedrijf en het openbare kantoor van de arbeidsautoriteit worden ingediend, waarbij het bedrijf, de vestiging en de startdatum van het proces nauwkeurig worden geïdentificeerd.

Vervolgens heeft het bedrijf zeven dagen de tijd om de betreffende werknemers op de hoogte te stellen van hun verplichting om het kiesbureau op te richten:

  • De functies van voorzitter, lid en secretaris zijn onherroepelijk en kunnen alleen worden geweigerd om een geldige reden en met voldoende voorafgaande kennisgeving om vervanging mogelijk te maken. Ze worden toegewezen aan de oudste werknemer (voorzitter van het bureau), de oudste werknemer (lid) en de jongste werknemer (lid en secretaris).
  • Tussen de oprichting van het bureau en de datum van de stemming mogen niet meer dan tien dagen verstrijken.
  • Het bedrijf moet het kiesbureau het kiezersregister (de lijst van werknemers die in het bedrijf werken) overhandigen. Bovendien moet het de nodige middelen verschaffen voor het normale verloop van de verkiezingen. De stemming moet plaatsvinden op de werkplek en tijdens de werktijd.
  • Vanaf dat moment moet het bedrijf het proces vergemakkelijken en een passieve rol spelen bij de organisatie van de verkiezingen. Het is het kiesbureau dat het proces leidt.

Kandidaturen worden ingediend gedurende de negen dagen na de publicatie van de definitieve lijst van kiezers, en de proclamatie zal plaatsvinden binnen de twee daaropvolgende werkdagen.

 

Onze professionals zullen u informeren over eventuele vragen die u heeft met betrekking tot vakbondsverkiezingen.

Nieuwsbrief

* Verplichte velden

Protección de datos personales.


Responsable del tratamiento: MADAVI ASESORES Y CONSULTORES S.L, B16566531
CALLE PERE FRANCES 9, 3º, 307 EDIF. TORRE CAN VENTOSA , EIVISSA

La finalidad del tratamiento de sus datos es enviarle comunicaciones informativas y comerciales, en base a su consentimiento, facilitado al aportar sus datos (artículo 6.1.a, RGPD)
Usted puede hacer valer los siguientes derechos sobre sus datos,

  • Derecho de información, acceso, de rectificación, de oposición, de supresión ("al olvido"), de limitación del
    tratamiento, de portabilidad, de no ser objeto de decisiones individuales automatizadas.
  • Recuerde que ejercitar sus derechos es gratuito. También puede usted presentar una reclamación ante la
    autoridad de control.

Puede usted acceder al aviso legal y a la información completa aqui


Schuif om de knop te activeren